我退休工资没到账，要找哪个部门处理？

退休工资未到账，应先联系退休金发放单位或人社部门。分析：退休工资未到账可能涉及退休金发放流程、银行转账等多个环节。从法律角度看，退休金的发放是劳动者与用人单位或社保机构之间基于劳动关系或社保关系产生的权益。当退休金未按时到账时，首先应通过正规渠道了解发放进度，确认是否存在发放延迟或遗漏的情况。提醒：若经多次沟通仍无果，或退休金长时间未到账，可能表明问题较为严重，应及时寻求专业律师或法律援助机构的帮助，以维护自身合法权益。
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处理方式：从法律角度看，处理退休工资未到账的问题，常见方式有：1.直接联系退休金发放单位或人社部门，了解发放进度及原因；2.若单位或部门无法给出合理解释或解决方案，可向劳动监察部门投诉；3.在必要时，通过法律途径提起诉讼，维护自身权益。选择方式：根据问题的具体情况，如退休金延迟时间、单位或部门的回应态度等，选择合适的处理方式。若问题简单明了，可直接联系发放单位；若涉及复杂情况或单位推诿责任，可考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律途径。
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具体操作：1.直接联系：首先，通过电话、邮件或现场咨询等方式，与退休金发放单位或人社部门取得联系，了解退休金发放的具体进度及未到账的原因。若存在发放延迟，可要求单位或部门给出明确的发放时间。2.投诉处理：若单位或部门无法给出满意的答复或解决方案，可向当地劳动监察部门提交投诉材料，详细说明退休金未到账的情况，并提供相关证据。劳动监察部门将依法进行调查处理。3.法律途径：在投诉处理无果或退休金长时间未到账的情况下，可考虑聘请专业律师，通过法律途径提起诉讼。律师将协助收集证据、准备诉讼材料，并代表您向法院提起诉讼，以维护您的合法权益。在诉讼过程中，应积极配合律师的工作，提供必要的协助和支持。